软件测试部门规章制度 部门规章制度
无损检测部门规章制度有哪些？
虽然从衡量标准上来讲遵循的原则应该都一样，不过具体到每个企业应该有不同的规章制度吧，我们这边好像包括这几种：检测操作管理制度；暗室管理制度；评片管理制度；检测资料归档管理制度；业务管理制度；试验检测印章管理制度；射线探伤安全管理制度；数字修约规则等等。
【规章制度管理办法】单位管理办法、规定、制度的区别
楼上的答案不知道是从哪里copy过来的，文不对题，实在是误人子弟。
楼主想要学习软件测试的话，个人建议首先应该从了解软件测试相关的一些基础概念、软件测试的流程、常用测试用例设计方法、常用测试工具开始，了解了这些基本概念、流程和方法后，去应聘一些初级软件测试的岗位应该没有问题。
然后，再结合具体的软件测试项目积累更多的实践项目经验，此时你应该就可以对基本的软件测试驾轻就熟了。
进一步的发展应该是软件测试自动化方面，包括白、黑盒自动化单元、系统测试，性能测试等，最后你可能会了解到整个质量保证方面的内容，从过程、制度方面去预防和控制整个软件质量，此时你所站的角度就会更高了，你可以选择SQA，项目管理方面的职位来发展。
软件测试初级阶段的概念和流程、方法方面的学习可以主要采取书本学习的方式，主要对概念、流程和方法要有所记忆和认识，面试时对基本的软件测试问题要能够解答。
我可以推荐几本书，比如《软件测试的艺术（第二版）》、《有效软件测试》等等，这些网上都可以搜到电子版的，都对软件测试有深入浅出的介绍，学起来很方便。
至于上海的比较好的公司，我想我帮不到你，因为我没在上海。
但关于选择公司的话，你最好选择规模较大，确实有软件测试部门，较为重视软件测试的公司，进去后才能够有比较好的积累和发展。
软件测试是一门实践性很强的学科，一定要先了解好软件测试的基本知识（流程、方法和工具），并结合具体的测试项目，你的测试技术才会越来越高。
祝楼主能够学好软件测试，呵呵。
软件方向的配置管理员？软件测试员的要求是什么？
开始测试的标准一般较模糊，需求开发部分完成了就可以开始同步测试了；停止测试：一般是到发版前，会有一个锁流的操作，即开发不可再随便提交代码了，这时一般测试会处于“停止”状态；结束测试，即是测试的各项指标已达到发版标准，程序正常发版，这一版本测试结束。
软件测试停止标准：1）软件系统经过单元、集成、系统测试，分别达到单元、集成、系统测试的停止标准2）软件系统通过验收测试，并已得出验收测试结论3）软件项目需要暂停开发并进行调整时，测试应随之暂停。
并备份暂停点的测试数据等4）软件项目在开发的生命周期内出现重大估算、进度的偏差，需要暂停或终止时，测试应随之暂停或终止。
并备份暂停或终止点的测试数据...
安全规章制度管理的内容是什么？
(1)起草。
根据生产经营单位安全生产责任制，由负有安全生产管理职能的部门负责起草。
应对起草目的、适用范围、主管部门、解释部门和施行日期等做出明确的规定。
同时做好相关资料的准备工作。
规章制度的编制，应做到目的明确，文字表达条理清楚、结构严谨、用词准确、文字简明、标点符号正确。
（2）会签或公开征求意见。
责任部门起草的规章制度草案，应通过正式渠道征求有关部门或员工的意见和建议，意见不一致时，一般由分管安全的负责人组织讨论，取得一致意见。
（3）审核。
安全规章制度在签发前，应进行审核。
一是由生产经营单位负责法律事务的部门，对规章制度与相关法律法规的符合性及与生产经营单位现行规章制度一致性进行审查；二是专业性较强的规章制度应邀请相关专家进行审核；三是安全奖惩等涉及全员性的制度，应经过职工代表大会或职工代表进行审核。
（4）签发。
技术规程规范、安全操作规程等技术性较强的安全规章制度，由生产经营单位主管安全生产的领导或总工程师签发，涉及全局性的综合管理类安全规章制度应由生产经营单位主要负责人签发。
（5）发布。
生产经营单位的安全规章制度，应采用固定的发布方式，如通过红头文件形式、在生产经营单位内部办公网络发布等。
发布的范围应覆盖与制度相关的部门及人员。
有些特殊的制度还应正式送达相关人员，并由接收人员签字。
（6）培训。
新颁布、修订的安全规章制度应组织相关人员进行培训，对安全操作规程类制度，还应组织进行考试。
（7）反馈。
应定期检查安全生产规章制度执行中存在的问题，或建立信息反馈渠道，及时掌握安全生产规章制度的执行效果。
（8）持续改进。
生产经营单位应每年制订安全规章制度制定、修订计划，并公布现行有效的安全规章制度清单。
对安全操作规程类安全规章制度，除每年进行一次修订外，3至5年应组织进行一次全面修订，并重新发布。
中国管理软件学院
学院的办学资格？ 中国管理软件学院是经北京市教委批准，具有国家学历文凭考试资格的、以专本科和研究生教育为主的全日制民办高等院校。
2、 学院何时成立？ 学院于1984年成立，被评审为第一批国家学历文凭考试试点院校。
是我国第一所软件学院。
3、 学院占地面积多少？ 南校区：南校区位于中关村软件园旁，占地面积约180余亩，建筑面积近6万平方米 北校区：北校区位于昌平教育园区西北，占地面积约120余亩，建筑面积近5万平方米 4、 学院在校生数量？ 现有在校专科、本科和研究生7000余人。
5、 学院已有毕业生多少人？就业情况如何？ 至1984年学院成立以来，已有30000余名毕业生。
学院设有“毕业生就业指导中心”，对毕业生不论本市及外地学生都负责给推荐书，组织供需洽谈会等形式，全方位择优推荐安排就业。
6、 学院的乘车路线？ 去往北校区乘车路线： 北京站：地铁→西直门换城铁→龙泽站→8路到中国管理软件学院 北京西站：845路公共汽车→沙河站换乘8路到中国管理软件学院 去往南校区乘车路线： 北京站： 地铁→西直门换城铁→上地站换乘临7路→唐家岭北站西行300米 北京西站：320路或727路→西苑换乘749路→中国管理软件学院 827路→人民大学换乘365路→唐家岭北站西行300米 去往北沙滩自动化系： 北京站： 地铁→西直门（西北角出口）换乘16路二里庄北口下车，过小月河向北200米 北京西站：47路或21路→牡丹园转16路或425或815到二里庄北口下车，过小月河向北200米 7、 学院录取条件？ 凡应届、往届高中毕业生、相近专业中专、职高毕业生，均可报名。
初中毕业生可报中专部或五年制大专班或六年制本科班。
学院对学员条件做出如下要求：品行端正、作风正派、身体健康、有志成才，不吸烟、不喝酒、不打架斗殴，并能自觉遵守校纪校规的文明学生。
8、 学院在民办院校中属于哪个层次水平？ 建校二十多年来，先后被国家及北京市教育行政主管部门评为办学“先进单位”、“优良民办高校”、“北京十大品牌实力民办高校”、“中国十大专业特色民办高校”、“示范助学组织”等光荣称号。
被评为全国民办高校同类专业毕业生收入第一名。
9、 各系都在哪个校区 南校区：社会科学系、计算机科学与技术系、财经贸易系、计算机艺术系、电子信息系、现代经济管理系、计算机外语系、汽车工程系、现代传媒系、中专部。
北校区：计算机通信系、自动化系、软件工程系、信息管理软件系、IT研究院、行政管理系、生命科学与技术系、国际旅游系、建筑工程系、国际金融系、机电工程系、涉外系。
二、 关于教学问题 1、 学校师资如何？ 学院已形成一支相对稳定，教学经验丰富，教书育人的兼、专职教师队伍。
各班都配有专职班主任，实行“班主任负责制”，严格要求学生勤奋好学，遵纪守法，同时，建设有一支高素质的专职管理队伍，使学院各项管理工作步入规范，并达到较高的水平。
学院有专职教师406人，其中院士2名，教授138名，副教授198名。
2、 学院的教学设施？ 我院有教学楼5幢，实验楼1幢，综合楼1幢，12个机房，高档计算机1600多台，语音室3个，安有先进的数字化语音设备，还有现代化的通信实验室，电子实验室，电子网络实验室，艺术设计实验室，网络游戏开发实验室，建筑设计实验室，模拟法庭和多个多媒介体教室，5个图书阅览室，整个校园硬件设备完备，充满生动活泼的文化气氛。
3、 学院的考试通过率是多少？ 我院的实力在于教学质量，取得国家承认学历的毕业证书人数和文凭考试及格率在北京市民办高校中连续多年获得第一名和第二名。
4、 学生出国手续如何办理？费用怎么交？ 学生入学后，第三、四年可向学院提出申请，学院负责为其推荐留学机构，协助学生办理出国留学的相关手续。
具体费用因每个国家留学费用不等和每年都有不同程度变动而再行通知。
我院与美国加州管理大学、加拿大任劳伦斯学院、日本岗山理工大学都有友好合作关系，也可以在我院学习后取得美国加州管理大学的本科毕业证书或研究生学位证书。
5、 学院有什么附加培训？ 校期间，学生根据所学专业的需要，可参加CISCO网络技术认证考试、计算机等级考试（一、二、三）、英语口语考试（初、中、高级）、英语等级考试（二、四、六级）、软件测试工程师认证 、高级CMSI程序员证书。
6、 学院是否设有休息日？ 学院科学的安排学生在校期间的所有课程和做息时间，使学生劳逸结合，事半功倍。
每个星期都有一天休息，每天上晚自习。
三、 关于后勤生活问题 1、 学院伙食如何？生活费多少？ 学院食堂以“服务学生”为宗旨，学生的伙食消费每月大约为300左右，家庭生活条件好的可多一些，大约500元左右。
2、 学院共有多少个食堂？ 学院现有6个食堂。
学生教学楼、学生公寓、食堂都在同一校区内。
3、 宿舍管理如何？ 学院有一系列健全的规章制度及宿舍管理制度。
学生宿舍实行公寓式半封闭管理，后勤人员全天候服务于学生，保安人员24小时站岗巡逻，维持校园秩序。
4、 宿舍设施及收费标准？ 1600~2800不等。
依据学院各系专业住宿条件而定。
北校区部分宿舍有宽带、阳台、...
我想找一份电脑公司的规章制度
一.总则 为引进现代化计算机工具，推动现代化管理，使公司管理规范化、程序化、迅速快捷，特制定本制度。
二.管理原则和体制 公司按集中与分散相结合原则，有条件的可设立中心机房，各部门配备电脑系统. 条件成熟时，公司建立计算机内部网络系统。
计算机系统本着一次总体规划、分步建设方式实施。
计算机系统建设应综合考虑成本、费用、效率、效果、先进性、适用性，选择最优技术经济方案。
三.电脑系统选取型及采购 公司电脑系统统一采购。
按照计算机系统规划和工作需要，公司各部门或有关部门提出购置电脑系统的申请，公司列入固定资产投资计划，经公司常务会议或总经理批准方可采购。
电脑系统选取型须基于广泛的市场调研，在掌握各类电脑性能、价格之后选择合格的机型 。
涉及重大电脑设备的选购，须邀请专业公司招标或咨询，确保电脑的功能升级，以及维修服务的承诺。
电脑采购过程中，做好硬件的验机工作和软件测试工作，确保电脑系统的可行性。
四.电脑使用和管理 公司落实电脑管理责任部门和责任人，负责电脑管理的各种工作。
未经许可，任何人不得随便支用电脑设备。
未经许可，任何人不得更换电脑硬件和软件，拒绝使用来历不明的软件和光盘。
严格按规定程序开启和关闭的电脑系统。
开机流程： 接通电源； 打开显示器、打印机等外设； 开通电脑主机； 按显示菜单提示，键入规定口令或密码； 在权限内内对工作任务操作。
关机流程： 退出应用程序、各个子目录； 关断主机； 关闭显示器、打印机； 关断电源。
五.公司鼓励员工使用电脑。
在不影响业务情况下，员工应学习能熟练地进行电脑操作。
六.对公司中心机房、使用网络、工作站等高级电脑设备，则需经年产值和予上机操作，并登记使用情况。
七.公司禁止使用、传播、编制、复制电脑游戏，严禁上班时间玩电脑游戏。
八.公司鼓励员工开发电脑资源，提高公司决策和管理水平。
九.电脑维护 公司确立专职或兼职工程师（或由电脑公司）负责电脑系统的维护。
电脑发生故障时，使用者作简易处理仍不能排除的，应立即报告电脑主管。
电脑维修维护过程中，首先确保对公司信息进行拷贝，做到不遗失。
电脑软硬件更换需经主管同意，如涉及金额较大的维修，应报公司领导批准。
UPS只作停电保护之用，在无市电情况下，迅速作存盘紧急操作；严禁将UPS作正常电源使用。
对重大电脑软件、硬件损失事故，公司列入专案调查处理。
外请人员对电脑进行维修时，公司应有人自始至终地陪同。
凡因个人使用不当所造成的电脑维护费用和损失，酌情由使用者赔偿。
十.机房管理制度机房安全规定： 机房（工作台）不得携入易燃、易爆物品；机房严禁乱拉接电源，以防造成短路或失火； 机房内严禁吸烟； 机台不准吃饭、吃零食或进行其他有害、污损电脑的行为； 安装坚固门锁系统，防止电脑补充盗。
机房净化规定：机房内不得有卫生死角、可见灰尘； 调节适合电脑的温度、湿度、负离子浓度，定时换风； 门窗密封，防止外来粉尘污染； 机房内不准带入无关物品，不准睡觉休息； 中心机房人员进入须穿软底鞋，着白色长衫工作服； 机房用品定期清洁。
机房参观管理的规定： 经公司批准，外来人员才予安排参观。
外来人员参观机房，须有公司指定人员陪同。
电脑处理秘密事务时，不得接待参观人员或靠近观看。
软件测试对文档编制的质量要求有哪些呢？
(1)针对性：文档编制以前应分清读者对象。
按不同的类型、不同层次的读者，决定怎样适应他们的需要。
例如，管理文档主要是面向管理人员的，用户文档主要是面向用户的，这两类文档不应像开发文档（面向开发人员）那样过多使用软件的专用术语。
（2）精确性：文档的行文应当十分确切，不能出现多义性的描述。
同一课题几个文档的内容应当是协调一致，没有矛盾的。
（3）清晰性：文档编写应力求简明，如有可能，配以适当的图表，以增强其清晰性。
（4）完整性：任何一个文档都应当是完整的、独立的，它应自成体系。
例如，前言部分应做一般性介绍，正文给出中心内容，必要时还有附录，列出参考资料等。
同一课题的几个文档之间可能有些部分内容相同，这种重复是必要的。
不要在文档中出现转引其他文档内容的情况。
例如，一些段落没有具体描述，而用“见**文档x*节，，的方式，这将给读者带来许多的不便。
（5）灵活性：各个不同软件项目，其规模和复杂程度有着许多实际差别，能一律看待。
1）应根据具体的软件开发项目，决定编制的文档种类。
软件开发的管理部门应该根据本单位承担的应用软件的专业领域和本单位的管理能力，制定一个对文档编制要求的实施规定。
主要是：在不同条件下，应该形成哪些文档？这些文档的详细程度？该开发单位每一个项目负责人都应当认真执行这个实施规定。
对于一个具体的应用软件项目，项目负责人应根据上述实施规定，确定一个文档编制计划。
其中包括： 应该编制哪几种文档，详细程度如何。
各个文档的编制负责人和进度要求。
审查、批准的负责人和时间进度安排。
在开发时期内各文档的维护、修改和管理的负责人，以及批准手续。
有关的开发人员必须严格执行这个文档编制计划。
2）当所开发的软件系统非常大时，一种文档可以分成几卷编写。
例如， 项目开发计划可分写为：质量保证计划、配置管理计划、用户培训计划、安装实施计划等。
系统设计说明书可分写为：系统设计说明书、子系统设计说明书。
程序设计说明书可分写为：程序设计说明书、接口设计说明书、版本说明。
-操作手册可分写为：操作手册、安装实施过程。
测试计划可分写为：测试计划、测试设计说明、测试规程、测试用例。
测试分析报告可分写为：综合测试报告、验收测试报告。
项目开发总结报告也可分写成：项目开发总结报告、资源环境统计。
3）应根据任务的规模、复杂性、项目负责人对该软件的开发过程及运行环境所需详细程度的判断，确定文档的详细程度。
4）对国标GB8567—88《计算机软件产品开发文件编制指南》所建议的所有条款都可以扩展，进一步细分，以适应需要；反之，如果条款中有些细节并非必需，也可以根据实际情况压缩合并。
5）程序的设计表现形式，可以使用程序流程图、判定表、程序描述语言（PDI，）、或问题分析图（PAD）等。
6）对于文档的表现形式，没有规定或限制。
可以使用自然语言、也可以使用形式化的语言。
7）当国标《计算机软件产品开发文件编制指南》中所规定的文档种类不能满足某些应用部门的特殊需要时，可以建立一些特殊的文档种类要求。
这些要求可以包含在本单位的文档编制实施规定中。
《软件产品开发文件编制指南》中给出了一个例子，利用求和法综合衡量12种考虑因素，来确定应编制文档的种类。
使用这个方法的具体过程如下： a.针对表所列的12种衡量因素，考察所开发的软件。
对每一种因素给出一个分值，其范围从1到5。
.把衡量所得的各个因素的值相加，得总和之值。
c.根据总和之值，对表表进行查找，确定应编制的文档的种类。
其中，数据要求说明书栏用**表示应当根据所开发软件的实际需要来确定是否需要编制这个文档。
测试分析报告栏用*表示这个文档应该编写，但不必很正规。
（6）可追溯性：由于各开发阶段编制的文档与各个阶段完成的工作有密切的关系，前后两个阶段生成的文档，随着开发工作的逐步延伸，具有一定的继承关系，在一个项目各开发阶段之间提供的文档必定存在着可追溯的关系。
例如，某一项软件需求，必定在设计说明书、测试计划、甚至用户手册中有所体现。
必要时应能做到跟踪追查。
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